申报清单： 1.《专业技术职务评审表》 （中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。 2.上一年度的 《专业技术人员考核登记表》 。 3.专业论文和业务工作总结。 专业论文要求： 业务工作总结要求： 凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。
在事业单位里职称有用，直接和工资挂钩，在私企这两年职称评审也开始越来越受重视，在事业单位可是一直是受重视的，没有职称别想升职，没有职称别想加薪，没有中级职称别想评高级，处处看职称，在国企事业单位，职称就是一切，他是考核人才能力的标准，更是人才工资的制定决策者，不管你干多少年，不管你多么有能力，没有职称就是白搭。
符合跨级申报的情况：（1）按照中级工程师评审条件规定，申报人有博士学位，从事专业技术工作且在职在岗满6个月就能符合中级工程师评定要求，这样就不需要逐级评审了。（2）职业资格证书对应职称，在中山、珠海和广州这三个城市，是认可二建证书拿去做助理资格去申报中级职称，有了证书则不需要再去参与逐级评审了，但除以上城市外，其他地区是否有承认这种职称对应方式，你还得具体咨询回当地地区。
中级职称评定条件： （1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职称四年以上。 （2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职称四年以上。 （3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职称四年以上。 （4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职称四年以上。